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| 招聘崗位： | 工程職能 | 工作地點： | 浙江東陽橫店 |
| 招聘人數(shù)： | 10人 | 薪資待遇： | 面議 |
| 崗位職責(zé)： |
一、工藝工程師
【工作內(nèi)容】 1.對作業(yè)方法研究，產(chǎn)品設(shè)計改造，工裝夾具、設(shè)備導(dǎo)入等以提高生產(chǎn)效率，改善制程質(zhì)量； 2.分析解決生產(chǎn)中的工藝問題；并解決相應(yīng)的工藝課題并給出預(yù)防對策； 3.對現(xiàn)場執(zhí)行工藝的狀況進(jìn)行監(jiān)督檢查，并對新進(jìn)及調(diào)崗作業(yè)人員進(jìn)行崗位技術(shù)指導(dǎo)； 【需求專業(yè)】 工業(yè)工程、機(jī)械及電子相關(guān)專業(yè) 二、SMT工程師 【工作內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)SMT車間工藝技術(shù)管理，生產(chǎn)流程分析、異常處理； 2、生產(chǎn)程序制作維護(hù)、AOI程序制作維護(hù)、IMS系統(tǒng)維護(hù)； 3、生產(chǎn)制程條件保證，工藝條件數(shù)據(jù)檢測； 【需求專業(yè)】 工業(yè)工程相關(guān)專業(yè) 三、機(jī)加工工程師 【工作內(nèi)容】 1.根據(jù)生產(chǎn)設(shè)備日常管理情況，備品備件、工器具、設(shè)備等的調(diào)度管理有計劃、有步驟的完成各項工作任務(wù)。 2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)備管理、維修過程中的各項工作，處理突發(fā)事件。 3.了解生產(chǎn)車間每月的生產(chǎn)計劃，并且落實設(shè)備維護(hù)計劃的完成，確保設(shè)備維修質(zhì)量達(dá)標(biāo)。 【需求專業(yè)】 機(jī)械電子、電子類、模具設(shè)計、機(jī)電一體化、工業(yè)自動化 |
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| 任職要求： |
1.面試錄用流程：
網(wǎng)上投遞簡歷 → 電話初試 → 視頻復(fù)試 → 錄用通知 → 三方協(xié)議簽訂 2.應(yīng)聘方式： 2.1電腦端簡歷投遞：http://tospolighting.zhiye.com/，選擇校園招聘； 2.2手機(jī)端簡歷投遞：微信掃描二維碼，關(guān)注“得邦照明”公眾號，點擊“得邦招聘”，進(jìn)入校園招聘專欄應(yīng)聘； 2.3 QQ郵箱投遞簡歷：3505727007@qq.com； 2.4關(guān)注“得邦照明”公眾號，點擊“得邦招聘”進(jìn)入“空中宣講會報名入口”，掃二維碼進(jìn)入“得邦-空中宣講會報名群”，參加定期舉辦的得邦照明空中宣講會。 3.視頻面試須提供資料： 3.1個人詳細(xì)簡歷一份； 3.2在校期間成績單電子版（學(xué)校教務(wù)處蓋章）； 3.3有關(guān)證件電子版（英語四六級成績單、計算機(jī)等級證書、在校所獲的其它獎勵證書等）。 |
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